為更好地發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用，提升南京中山大廈有限公司商場“爭先創(chuàng)優(yōu)”勞模工作室成員實操技能水平，5月16日，商場“爭先創(chuàng)優(yōu)”勞模工作室根據(jù)年度工作安排，在集團(tuán)公司第四屆勞模錢翠霞同志的帶領(lǐng)下，前往“華潤蘇果”“孩子王”等多家門店現(xiàn)場開展實訓(xùn)教學(xué)活動。

為確保成員能夠全面掌握相關(guān)技能，同時結(jié)合商場年度重點(diǎn)工作，錢翠霞圍繞“尤妮佳”產(chǎn)品020業(yè)務(wù)條碼上翻匹配進(jìn)行現(xiàn)場教學(xué)培訓(xùn)。培訓(xùn)后，在現(xiàn)場開展模擬角色扮演競賽，勞模工作室成員每兩人一組，分別扮演店長與業(yè)務(wù)代表，就如何溝通“尤妮佳”產(chǎn)品020業(yè)務(wù)進(jìn)行一場別開生面的場景模擬。現(xiàn)場活動結(jié)束后，工作室成員召開交流研討，圍繞“爭先創(chuàng)優(yōu) 攻堅克難”亮點(diǎn)案例進(jìn)行分享并講述身邊成員值得學(xué)習(xí)借鑒的感人故事。

通過本次終端現(xiàn)場技能培訓(xùn)及交流學(xué)習(xí)活動，不僅讓工作室全體成員深刻領(lǐng)會勞模精神的內(nèi)涵，更加激發(fā)了大家在未來工作中勇于創(chuàng)新、迎難而上的熱情。參加活動的人員紛紛表示，在今后的工作中，將以勞動模范為榜樣，沉下身段、勤學(xué)苦練、精益求精，執(zhí)著專注、發(fā)揚(yáng)工匠精神，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。